Иркутским областным объединением организаций профсоюзов подготовлено обращение в Минтруде области с просьбой изменить режим труда жителей серверной части региона.
По словам представителей профсоюзов, сотрудники предприятий, расположенных на территории, приравненной к районам Крайнего Севера, обязаны выходить на работу даже в 50-градусный мороз. При этом повлиять на работодателей законным способом практически невозможно. Первое сообщение о подобном инциденте поступило от профкома Киренского филиала энергокомпании.
Как объяснили в Облсовпрофе Иркутской области, требования охраны труда работников, занятых на открытом воздухе в холодное время, зафиксированы только в методических рекомендациях, подписанных в 2006 г. главным санитарным врачом. В соответствии с документом, руководитель организации, независимо от формы собственности, самостоятельно должен издать акт, который устанавливает рабочие дни при низкой температуре.
Однако, по словам представителей профобъединений, данный акт носит только рекомендательный характер. В случае его отсутствия работодателя невозможно привлечь к ответственности. Кроме этого, данная ситуация никак не регламентируется областным законодательство. Профсоюзы планируют изменить сложившуюся практику.
Назад к последним новостям
Специальная оценка условий труда (СОУТ)
Технические мероприятия по охране труда
Помощь при проверках
Инструктаж по охране труда
Разработка инструктажа
Аудит системы управления
Вредные условия труда
Обучение охране труда
Порядок обучения
