7 февраля 2014 г. вышел приказ Министерства труда РФ под номером 80н, устанавливающий правила подготовки и подачи документов декларации рабочих мест, которые по результатам проведенной специальной оценки условий труда были признаны безопасными. Так, документ утверждает не только форму декларации соответствия условий труда требованиям государственных норм, он и определяет порядок ее подачи, порядок создания и ведения реестра таких документов в России.
Приказ основан на частях 2 и 3 статьи 11 426ФЗ «О специальной оценке условий труда». Напомним, что данный закон, вступивший в силу 01 января 2014 г., призван ввести в нашей стране иной порядок оценки соответствия рабочих мест нормативным требованиям для более эффективной организации охраны труда в организациях, определении скидок или надбавок к тарифам отчислений в ПФР и ФСС. Приказ подписан Министром труда и социальной защиты РФ Максимом Топилиным и направлен на регистрацию в Министерство юстиции. Основное содержание изложено в названии документа. Чтобы унифицировать подаваемую работодателями документацию и работу госорганов с ней, приказ дополняется тремя положениями:
- Приложение 1 – форма декларации
- Приложение 2 – подробное описание порядка подачи этого документа (из 11 пунктов);
- Приложение 3 – изложение порядка формирования и ведения реестра деклараций органами Федеральной службы по труду и занятости населения РФ.
Упомянутый орган должен будет организовать работу не только по приему документов от работодателей (в бумажном и электронном виде), но и создать архив и контролировать его пополнение. Первый заместитель Министра труда и соцзащиты Сергей Вельмяйкин должен контролировать исполнение приказа.
Назад к последним новостям