31 января 2012 года департаментом труда и занятости населения Тюменской области было проведено совещание с руководителями организаций, цель которого – активизировать работу по аттестации рабочих мест по условиям труда согласно изменениям законодательства. Напомним, что изменения в порядке проведения аттестации утверждены в апреле 2011 года Министерством здравоохранения и социального развития.
По словам Сергея Кабанова, директора департамента труда и занятости населения Тюменской области, работодатели должны четко представлять суть изменений законодательства. Заявки на участие в совещании были поданы более чем сотней предприятий. Как заявил Кабанов, аттестация рабочих мест должна проводиться, так как Россия вступает в ВТО, и начинается переход от принципа устранения недостатков в обеспечении охраны труда к принципу контроля профессиональных рисков. Аттестация призвана выявить на предприятиях данные риски и управлять ими. Работодатель обязан провести аттестацию рабочих мест в течение 5 лет.
Напомним, что за 2007-2011 годы в Тюменской области прошла аттестация более 60 000 рабочих мест, что составляет чуть более 20% от общего числа мест, которые подлежат аттестации.
Назад к последним новостям
Специальная оценка условий труда (СОУТ)
Технические мероприятия по охране труда
Помощь при проверках
Инструктаж по охране труда
Разработка инструктажа
Аудит системы управления
Вредные условия труда
Обучение охране труда
Порядок обучения
	